Gegužės mėnesį nedarbas ir toliau mažėjo
2015 metų gegužės mėnesį registruoto nedarbo rodiklis Kauno teritorinės darbo biržos aptarnaujamoje teritorijoje, lyginant su balandžio mėnesiu toliau mažėjo ir mėnesio pabaigoje siekė 7,3 proc. visų darbingo amžiaus gyventojų (palyginus su praėjusiu mėnesiu nedarbas sumažėjo 0,1 proc.). Gegužės 31 d. Kauno teritorinėje darbo biržoje buvo registruota daugiau nei 26,3 tūkst. darbo neturinčių regiono gyventojų. Palyginti su praėjusių metų analogišku laikotarpiu, bedarbių skaičius sumažėjo daugiau nei 3,1 tūkst., nedarbo rodiklis – 0,9 proc. punkto. Nedarbas Kauno teritorinės darbo biržos aptarnaujamoje teritorijoje ir toliau išlieka mažesnis nei šalies vidurkis (8,5 proc.) ir vienas mažiausių Lietuvoje (mažesnis nedarbo rodiklis fiksuotas tik Vilniaus regione – 7,2 proc.).
Per gegužės mėnesį Kauno teritorinėje darbo biržoje užsiregistravo 3,8 tūkst. darbo neturinčių asmenų, regiono darbdaviai ieškantiems darbo siūlė per 6,1 tūkst. laisvų darbo vietų. Per mėnesį įdarbinta apie 2,8 tūkst. asmenų, į užimtumą remiančias aktyvios darbo rinkos politikos priemones nukreipti 1247 regiono gyventojai, per 1,3 tūkst. pradėjo dirbti savarankiškai pagal verslo liudijimą. Darbdaviams išduota 140 leidimų įdarbinti užsieniečius, iš jų daugiausia, tarptautinio krovinių vežimo transporto priemonės vairuotojams ir virėjams.
Prienų rajono ir Birštono savivaldybes aptarnaujančiame Prienų skyriuje per gegužės mėnesį įregistruota 170 darbo neturinčių šių savivaldybių gyventojų. Nedarbo lygis aptarnaujamoje teritorijoje per mėnesį mažėjo 0,4 proc. iki 6,8 proc. Ataskaitiniu laikotarpiu ieškantiems darbo buvo siūloma 170 laisvų darbo vietų šių savivaldybių teritorijose, įdarbinta per 110 asmenų. Dalyvauti aktyvios darbo rinkos politikos priemonėse pradėjo 81 darbo biržos klientas, 70 – įsigijo verslo liudijimą. Mėnesio pabaigoje Prienų skyriuje iš viso buvo įregistruoti 1332 darbo neturintys asmenys.
Daugiausiai laisvų darbo vietų Kauno teritorinės darbo biržos aptarnaujamoje teritorijoje gegužės mėnesį buvo siūloma pardavimo, verslo paslaugų bei produkto vadybininkams, administratoriams, buhalteriams, apskaitininkams, logistikos specialistams, statybos darbų vadovams, bendrosios praktikos slaugytojams, slaugytojų padėjėjams, pardavėjams, pardavėjams-kasininkams, virėjams, tarptautinių pervežimų vairuotojams, vairuotojams ekspeditoriams, siuvėjams, plataus profilio statybininkams, apsaugos suvirintojams, šaltkalviams, sandėlininkams, statybos sektoriaus darbininkams taip pat pagalbiniams darbininkams, krovikams, nekvalifikuotiems statybos darbininkams, pakuotojams, valytojams bei kito profilio darbininkams. Registruotos laisvos darbo vietos ir pedagogams, medikams, bendrosios praktikos slaugytojams. Augo laisvų darbo vietų statybos sektoriuje pasiūla.
Gegužės mėnesį ir toliau įgyvendinama Jaunimo garantijų iniciatyva. Tarpinstituciniu bendradarbiavimu grįsta strategija siekiama, kad visiems jaunuoliams iki 29 m. užsiregistravusiems darbo biržoje tinkamas darbas arba galimybė mokytis būtų pasiūlyta per 4 mėnesius. Gegužės mėnesį Kauno teritorinės darbo biržos aptarnaujamoje teritorijoje buvo jaunimo iki 29 m. nedarbas sumažėjo iki 3,8 proc. visų šios tikslinės grupės asmenų. Sėkmingai į darbo rinką integruota per 480 jaunuolių, 8 dirba savanoriškoje veikloje.
Siekdama darbo pasiūlos ir paklausos dermės regione, Kauno teritorinė darbo birža įgyvendina keletą Europos socialinio fondo iš dalies finansuojamų projektų, kurių metu ypatingas dėmesys skiriamas profesiniam mokymui, taip pat remiamojo įdarbinimo priemonėms. Siekiama pagalbą integruojantis į darbo rinką suteikti ne tik jauniems, bet ir vyresnio amžiaus darbo ieškantiesiems. Šie projektai bus tęsiami visus 2015 metus.
